top of page

Plagiat i progi wykorzystania sztucznej inteligencji w pracach dyplomowych: praktyczna rekomendacja wzmacniająca jakość badań naukowych

  • 1 godzinę temu
  • 8 minut(y) czytania

Szkolnictwo wyższe przechodzi dziś istotną transformację z powodu szybkiego rozwoju narzędzi cyfrowych, zwłaszcza aplikacji opartych na sztucznej inteligencji. Uczelnie i instytucje akademickie są bardziej niż kiedykolwiek zobowiązane do tworzenia jasnych standardów, które chronią oryginalność naukową, a jednocześnie umożliwiają odpowiedzialne korzystanie z nowoczesnych technologii. W tym kontekście prace dyplomowe i rozprawy naukowe pozostają jednym z najważniejszych wskaźników jakości kształcenia, ponieważ odzwierciedlają zdolność studenta do analizowania, prowadzenia badań i samodzielnego myślenia.

Niniejszy artykuł przedstawia praktyczną rekomendację, która może służyć jako ogólne ramy odniesienia dla członków Europejskiej Rady Wiodących Szkół Biznesu oraz innych instytucji akademickich nastawionych na jakość. Rekomendacja opiera się na prostym i jasnym standardzie oceny podobieństwa lub plagiatu w pracach dyplomowych: Poniżej 10% = akceptowalne, 10–15% = wymaga oceny, powyżej 15% = niezaliczone. Artykuł podkreśla również, że kwestia sztucznej inteligencji nie powinna być rozpatrywana przez pryzmat strachu ani całkowitego odrzucenia, lecz poprzez ujawnienie, przejrzystość i odpowiedzialny osąd akademicki.

Silna kultura akademicka nie powstaje wyłącznie dzięki wykrywaniu i karaniu naruszeń, lecz także poprzez uczenie studentów uczciwego pisania, prawidłowego cytowania oraz rozróżniania między legalnym wsparciem technicznym a niedopuszczalnym zastępowaniem własnego wysiłku intelektualnego. Z tej perspektywy artykuł proponuje zrównoważony model, który chroni integralność akademicką, wzmacnia zaufanie do kwalifikacji i zapewnia studentom, promotorom oraz instytucjom jasne i sprawiedliwe ramy działania.

Wprowadzenie

Jakość edukacji jest dziś bezpośrednio związana ze zdolnością instytucji akademickich do ochrony rzetelności naukowej. Uniwersytet lub inna instytucja szkolnictwa wyższego nie jest oceniana wyłącznie na podstawie programów, zasięgu międzynarodowego czy oferty dydaktycznej, lecz także przez to, jak konsekwentnie i sprawiedliwie ocenia końcowe prace akademickie, zwłaszcza prace dyplomowe. Kwestia ta nabiera jeszcze większego znaczenia w czasie, gdy narzędzia sztucznej inteligencji są łatwo dostępne i potrafią generować teksty sprawiające wrażenie poprawnych formalnie i uporządkowanych, ale nie zawsze odzwierciedlają rzeczywisty wysiłek badawczy autora.

W środowisku akademickim w Polsce i szerzej w Europie temat ten ma szczególne znaczenie. Dyplomy akademickie nadal są symbolem kompetencji zawodowych, wartości intelektualnej i wiarygodności społecznej. Dlatego każde osłabienie standardów oryginalności i uczciwości naukowej wpływa nie tylko na samą instytucję, ale również na zaufanie rodzin, pracodawców, organizacji zawodowych i organów odpowiedzialnych za jakość.

Z tego względu rośnie potrzeba jasnych i zrozumiałych zasad. Wielu studentów nie wie dokładnie, gdzie kończy się dopuszczalne cytowanie, a gdzie zaczyna się niedozwolone przejęcie cudzych treści. Wielu promotorów i recenzentów ocenia podobne przypadki w odmienny sposób. Niektóre instytucje nadal stosują wskaźniki podobieństwa w sposób niespójny, co prowadzi do sprzecznych decyzji. Przejrzysty standard może pomóc ograniczyć niepewność, zwiększyć sprawiedliwość i wzmocnić zaufanie do procesu oceny.

Artykuł proponuje następującą strukturę oceny prac dyplomowych:

Poniżej 10% = akceptowalne

10–15% = wymaga oceny

Powyżej 15% = niezaliczone

Model ten nie eliminuje osądu akademickiego i nie sprowadza oceny wyłącznie do sztywnych liczb. Stanowi jednak uczciwą podstawę, na której można budować spójne decyzje instytucjonalne. Jednocześnie artykuł podkreśla konieczność ujawniania każdego istotnego wykorzystania sztucznej inteligencji przy przygotowywaniu pracy, aby chronić prawa studentów, zachować wartość pracy naukowej i jasno oddzielić legalne wsparcie technologiczne od niedopuszczalnego zastępowania autorstwa.

Przegląd literatury

Literatura naukowa analizuje problem plagiatu od wielu lat, ale współczesne rozumienie tego zjawiska jest znacznie szersze i bardziej złożone niż dawniej. W przeszłości plagiat był najczęściej definiowany jako bezpośrednie kopiowanie cudzych słów lub idei bez wskazania źródła. Obecnie pojęcie to obejmuje także niewłaściwą parafrazę, nadmierne korzystanie z cytatów, częściowe kopiowanie, plagiat tłumaczeniowy oraz używanie narzędzi lub osób trzecich do tworzenia tekstu akademickiego zamiast samodzielnej pracy studenta.

Wiele badań wskazuje, że plagiat nie zawsze wynika z jednoznacznie nieuczciwej intencji. Czasem jest skutkiem słabych umiejętności pisania akademickiego, niewystarczającej znajomości zasad cytowania, presji czasu lub niewystarczającego wsparcia promotora. Spostrzeżenie to ma duże znaczenie, ponieważ pokazuje, że instytucje nie powinny ograniczać się wyłącznie do karania, lecz także prowadzić działania zapobiegawcze i edukacyjne.

Rozwój sztucznej inteligencji jeszcze bardziej skomplikował debatę. Istnieją rozsądne formy korzystania z takich narzędzi, na przykład podstawowa korekta językowa, pomoc w uporządkowaniu pierwszych pomysłów czy poprawa przejrzystości tekstu. Problem zaczyna się wtedy, gdy sztuczna inteligencja przestaje być narzędziem wspierającym, a zaczyna zastępować zasadniczy wysiłek intelektualny studenta, na przykład poprzez generowanie kluczowych argumentów, szerokich przeglądów literatury lub pełnych części analitycznych.

Nowsza literatura dotycząca integralności akademickiej podkreśla, że głównym wyzwaniem nie jest sama obecność technologii, lecz brak jasnych zasad regulujących jej użycie. Dlatego wiele instytucji akademickich przyjmuje dziś podejście zrównoważone: nie całkowity zakaz wszelkiego użycia sztucznej inteligencji, ale też nie nieograniczona akceptacja. Najważniejsze stają się przejrzystość, ujawnienie użycia oraz odpowiedzialna ocena człowieka.

Badania dotyczące systemów wykrywania podobieństw pokazują również, że sam procent zgodności nie jest ostatecznym dowodem naruszenia. Podobieństwa mogą wynikać z bibliografii, definicji, terminologii specjalistycznej, standardowych opisów metodologicznych lub prawidłowo oznaczonych cytatów. Dlatego zasadne jest stosowanie odrębnych stref: strefy akceptowalnej, strefy wymagającej oceny oraz strefy wysokiego ryzyka, uzasadniającej niezaliczenie.

Metodologia

Artykuł opiera się na podejściu jakościowym i analitycznym, którego celem jest sformułowanie praktycznej rekomendacji możliwej do zastosowania w instytucjach akademickich. Nie jest to eksperyment laboratoryjny ani analiza statystyczna określonej próby liczbowej. Tekst bazuje raczej na krytycznej analizie literatury naukowej dotyczącej plagiatu, integralności akademickiej oraz wpływu sztucznej inteligencji na szkolnictwo wyższe.

Proponowana rekomendacja została opracowana w oparciu o trzy główne wymiary.

Po pierwsze, uwzględniono centralną rolę prac dyplomowych w zapewnianiu jakości szkolnictwa wyższego. Praca dyplomowa nie jest jedynie formalnym wymogiem, ale dowodem zdolności studenta do prowadzenia badań, krytycznego myślenia i samodzielnego formułowania argumentów.

Po drugie, wykorzystano ustalenia literatury dotyczącej wykrywania plagiatu i interpretacji wskaźników podobieństwa. Literatura ta pokazuje, że wartości procentowe powinny być punktem wyjścia do oceny, a nie substytutem osądu akademickiego.

Po trzecie, przeanalizowano wpływ sztucznej inteligencji na pisanie akademickie, odróżniając wsparcie etycznie dopuszczalne od niedozwolonego zastępowania własnej pracy intelektualnej.

Na tej podstawie zaproponowano prosty model oparty na trzech przedziałach: poniżej 10%, od 10 do 15% oraz powyżej 15%. Celem jest zwiększenie jasności, praktycznej użyteczności i spójności instytucjonalnej, przy jednoczesnym pozostawieniu miejsca na dostosowanie do wewnętrznych polityk poszczególnych instytucji.

Analiza

Dlaczego instytucje akademickie potrzebują jasnych progów?

Brak jasnych standardów łatwo prowadzi do niepewności w ocenie. Jeden recenzent może uznać 12% za wynik niebudzący większych zastrzeżeń, podczas gdy inny potraktuje go jako sygnał poważnego problemu. Jeden student może otrzymać możliwość poprawy, a inny w bardzo podobnym przypadku zostanie surowo ukarany. Takie różnice osłabiają zaufanie do sprawiedliwości systemu i mogą szkodzić reputacji instytucji.

Model progowy pomaga ograniczyć ten problem. Informuje studentów już na początku, jaki poziom zwykle jest akceptowalny, jaki wymaga dokładniejszego sprawdzenia, a jaki przekracza dopuszczalną granicę. Jasność zasad staje się więc także narzędziem zapobiegania.

Poniżej 10% = akceptowalne

Wskaźnik podobieństwa poniżej 10% można w większości przypadków uznać za akceptowalny, o ile nie ma innych jakościowych oznak niewłaściwego postępowania akademickiego. Pisanie naukowe naturalnie zawiera pewne powtarzalne terminy, standardowe sformułowania metodologiczne, tytuły i definicje ogólne. Dlatego nierealistyczne byłoby oczekiwanie niemal zerowego poziomu zgodności w każdej pracy.

Próg ten wspiera oryginalność bez nakładania na studenta nierealistycznej presji. Odzwierciedla także dojrzałe rozumienie rzeczywistego charakteru języka akademickiego.

10–15% = wymaga oceny

Przedział środkowy jest najbardziej wrażliwy. Nie oznacza automatycznej akceptacji ani automatycznego niezaliczenia, lecz konieczność starannej oceny akademickiej.

Na tym etapie należy zadać między innymi następujące pytania:

  • Czy podobieństwo koncentruje się w jednej części pracy, czy jest rozłożone w całym tekście?

  • Czy podobne fragmenty są prawidłowo cytowane?

  • Czy problem dotyczy głównie definicji lub standardowych sformułowań?

  • Czy praca zawiera rozpoznawalny, oryginalny wkład analityczny i argumentacyjny?

  • Czy istnieją oznaki nadmiernego lub nieujawnionego użycia sztucznej inteligencji?

Ta kategoria pośrednia jest konieczna, ponieważ zapobiega niesprawiedliwości. Nie każda praca powyżej 10% automatycznie oznacza plagiat, ale każda praca w tym zakresie zasługuje na uwagę. Dla instytucji rozsądne jest stosowanie w tym miejscu świadomego osądu akademickiego zamiast całkowicie mechanicznej decyzji.

Powyżej 15% = niezaliczone

Gdy poziom podobieństwa przekracza 15%, sprawę należy traktować bardzo poważnie. Na tym poziomie znacznie wzrasta ryzyko, że oryginalność pracy została naruszona. Ponieważ praca dyplomowa jest zazwyczaj ostatecznym dowodem dojrzałości akademickiej studenta, konieczne jest wyznaczenie wyraźnej granicy.

Nie oznacza to rezygnacji ze sprawiedliwości proceduralnej. Student powinien mieć możliwość zapoznania się z raportem, otrzymania formalnego uzasadnienia i ewentualnego przedstawienia wyjaśnień. Jednak z normatywnego punktu widzenia wynik powyżej 15% powinien zasadniczo oznaczać niespełnienie minimalnego standardu oryginalności wymaganego od pracy dyplomowej.

Zbyt duża pobłażliwość w tej strefie może osłabić renomę instytucji, zniechęcić uczciwych studentów i obniżyć wartość samego dyplomu.

Sztuczna inteligencja nie zawsze oznacza plagiat, ale ujawnienie jest obowiązkowe

Częstym błędem jest dziś traktowanie każdego użycia sztucznej inteligencji jako automatycznej formy oszustwa. Istnieją wspomagające zastosowania, które mogą być dopuszczalne, takie jak podstawowa korekta językowa lub poprawa przejrzystości, pod warunkiem że intelektualny rdzeń pracy rzeczywiście należy do studenta. Problem pojawia się wtedy, gdy sztuczna inteligencja generuje kluczowe idee, streszcza źródła bez krytycznej lektury, tworzy analizę lub produkuje duże fragmenty tekstu.

Dlatego obok progów podobieństwa należy przyjąć drugą zasadę: każde istotne wykorzystanie sztucznej inteligencji przy przygotowywaniu pracy dyplomowej musi zostać ujawnione.

Obejmuje to między innymi:

  • generowanie całych akapitów lub ważnych części pracy,

  • automatyczne streszczenia źródeł naukowych,

  • sugestie analiz, wyników lub tabel,

  • głębokie przeredagowanie treści akademickiej wykraczające poza zwykłą korektę językową.

Jeśli takie wykorzystanie nie zostanie ujawnione, należy traktować je jako kwestię integralności akademickiej, nawet przy niskim wskaźniku podobieństwa. W takim przypadku problem nie dotyczy wyłącznie podobieństwa tekstowego, lecz autentyczności autorstwa.

Dlaczego ta rekomendacja jest użyteczna także w kontekście międzynarodowym?

Wiele systemów szkolnictwa wyższego potrzebuje dziś jasnych, prostych i możliwych do zastosowania zasad akademickich. Niektóre instytucje nadal wahają się między niespójnym formalizmem a zbyt dużą pobłażliwością. Ponadto nie wszyscy studenci dysponują takim samym poziomem przygotowania w zakresie pisania akademickiego i cytowania.

Jasny standard tego typu może pomóc budować dojrzalszą kulturę akademicką. Nie tworzy atmosfery strachu, lecz daje orientację. Ułatwia także promotorom i recenzentom ujednolicanie decyzji oraz zwiększa przejrzystość wobec rodzin, organizacji zawodowych i organów jakości.

Wyniki

Z przeprowadzonej analizy wynikają następujące główne wnioski.

Po pierwsze, jakości prac dyplomowych nie można oddzielić od reputacji instytucji ani od zaufania społeczeństwa do przyznawanych kwalifikacji.

Po drugie, rozwój sztucznej inteligencji wymaga aktualizacji polityk integralności akademickiej. Same tradycyjne definicje plagiatu nie są już wystarczające.

Po trzecie, istnienie jasnych progów podobieństwa wspiera zapobieganie naruszeniom, sprawiedliwość i spójność decyzji oceniających.

Po czwarte, standard poniżej 10% = akceptowalne stanowi praktyczne i realistyczne uznanie specyfiki pisania akademickiego.

Po piąte, kategoria 10–15% = wymaga oceny jest niezbędna, ponieważ pozostawia miejsce dla osądu akademickiego i zapobiega niesprawiedliwym decyzjom automatycznym.

Po szóste, powyżej 15% = niezaliczone przekazuje jasny komunikat jakościowy: praca dyplomowa musi być zasadniczo oryginalna i samodzielna.

Po siódme, ujawnianie istotnego użycia sztucznej inteligencji powinno stać się integralnym elementem nowoczesnych polityk dotyczących prac dyplomowych. Niski wskaźnik podobieństwa sam w sobie nie gwarantuje pełnej rzetelności akademickiej.

Po ósme, rekomendacja ta może stanowić odpowiednią podstawę dla członków Europejskiej Rady Wiodących Szkół Biznesu oraz innych instytucji zorientowanych na jakość do harmonizacji lub rozwijania własnych standardów.

Zakończenie

Ochrona integralności akademickiej nie jest już dziś drobną kwestią administracyjną. Stała się centralnym elementem jakości szkolnictwa wyższego i przyszłej wartości kwalifikacji akademickich. W epoce sztucznej inteligencji nie wystarczy polegać wyłącznie na oprogramowaniu wykrywającym podobieństwo. Nie wystarczy także pozostawić wszystkich decyzji niestrukturalizowanemu indywidualnemu osądowi. Potrzebna jest równowaga między wsparciem technologicznym a odpowiedzialną oceną akademicką.

Dlatego artykuł rekomenduje jasne i bezpośrednie ramy oceny prac dyplomowych:

Poniżej 10% = akceptowalne

10–15% = wymaga oceny

Powyżej 15% = niezaliczone

Artykuł zaleca również obowiązkowe ujawnianie istotnego wykorzystania sztucznej inteligencji. Silna instytucja to nie taka, która odrzuca każdą technologię, lecz taka, która potrafi regulować jej użycie w sposób etyczny i akademicko odpowiedzialny. Dobry student nie jest tym, kto całkowicie unika nowoczesnych narzędzi, ale tym, kto korzysta z nich uczciwie, świadomie i w jasnych granicach.

Dla członków Europejskiej Rady Wiodących Szkół Biznesu rekomendacja ta może być ważnym krokiem w kierunku harmonizacji kryteriów, wzmacniania zaufania do prac akademickich oraz promowania zrównoważonego modelu łączącego nowoczesność z dyscypliną akademicką. Przyszłość szkolnictwa wyższego potrzebuje jasności, sprawiedliwości i odpowiedzialności, a te trzy zasady zaczynają się od sposobu traktowania pracy dyplomowej jako prawdziwego wyrazu jakości uczenia się i badań.


Hashtagi



References

  • Bretag, T. Handbook of Academic Integrity. Springer.

  • Carroll, J. A Handbook for Deterring Plagiarism in Higher Education. Oxford Centre for Staff and Learning Development.

  • Eaton, S. E. Plagiarism in Higher Education: Tackling Tough Topics in Academic Integrity. Libraries Unlimited.

  • Foltýnek, T., Meuschke, N., and Gipp, B. “Academic Plagiarism Detection: A Systematic Literature Review.” ACM Computing Surveys.

  • Pecorari, D. Academic Writing and Plagiarism: A Linguistic Analysis. Continuum.

  • Sowden, C. “Plagiarism and the Culture of Multilingual Students in Higher Education Abroad.” ELT Journal.

  • Sutherland-Smith, W. Plagiarism, the Internet, and Student Learning: Improving Academic Integrity. Routledge.

  • Williamson, B., Eynon, R., and Potter, J. “Pandora’s Box of Artificial Intelligence in Education.” Learning, Media and Technology.

  • Zhai, X., Chu, X., Chai, C. S., et al. “A Review of Artificial Intelligence in Education.” Computers and Education: Artificial Intelligence.


Hashtags

 
 
 

Komentarze


Appearing on this list does not indicate endorsement or accreditation by ECLBS, nor does it imply any evaluation, approval, or assessment of the caliber of the article by the ECLBS Board of Directors...

Inclusion in any ECLBS list, blog, or membership page does not constitute accreditation, recognition, quality assurance status, or any form of official approval. Only institutions and programs explicitly listed on the official ‘Accredited Programs’ page are accredited. Any claim of accreditation or recognition by ECLBS outside that official list is strictly false, prohibited, and subject to immediate membership termination

Merely appearing on this list does not indicate endorsement by ECLBS, nor does it imply any evaluation, approval, or assessment of the caliber of the article by the ECLBS Board of Directors...

IREG-Member12.png
inqaahe-member-associate.png
chea logo-11.jpeg
  • Youtube
  • Instagram

KONTAKT ECLBS

Europejska Rada Wiodących Szkół Biznesu (ECLBS) to niezależna, niedochodowa instytucja akredytacyjna i organ ds. zapewniania jakości, założona w 2013 roku i legalnie zarejestrowana na Łotwie. Oprócz akredytacji programów akademickich i zawodowych, ECLBS promuje doskonałość w edukacji biznesowej poprzez solidne zewnętrzne standardy jakości. Działa również jako globalna platforma łącząca instytucje, wspierająca rozwój akademicki i międzynarodową współpracę w sektorze szkolnictwa wyższego.

Europejska Rada Wiodących Szkół Biznesu (ECLBS) to niezależna, non-profitowa organizacja ds. zapewniania jakości, założona w 2013 roku i zarejestrowana w Unii Europejskiej. ECLBS promuje doskonałość w edukacji biznesowej i zarządzaniu poprzez rygorystyczne standardy jakości i międzynarodowe porównania. Rada podpisała szereg dwustronnych umów o wzajemnym uznaniu z krajowymi agencjami akredytacyjnymi i instytucjami ds. jakości w Europie, Azji i na Bliskim Wschodzie. Umowy te potwierdzają wiarygodność, przejrzystość oraz globalne uznanie dla instytucji i programów akredytowanych przez ECLBS. Europejska Rada Wiodących Szkół Biznesu (ECLBS) jest dumnym członkiem kilku międzynarodowych, uznanych sieci ds. zapewniania jakości, w tym INQAAHE (Międzynarodowa Sieć Agencji Zapewniania Jakości w Szkolnictwie Wyższym), Obserwatorium IREG ds. Rankingów Akademickich i Doskonałości oraz Międzynarodowej Grupy ds. Jakości CHEA (CIQG).

Ta strona została automatycznie przetłumaczona przy użyciu sztucznej inteligencji (AI). Chociaż dokładamy wszelkich starań, aby zapewnić dokładność, należy pamiętać, że tłumaczenia mogą nie zawsze idealnie odzwierciedlać pierwotne znaczenie. W celu uzyskania najbardziej wiarygodnych i prawnie wiążących informacji prosimy odwołać się do oryginalnej, angielskiej wersji strony.

ECLBS promotes transparency, peer learning, and continuous quality enhancement in higher education. Through its evaluations, conferences, and advisory activities, ECLBS encourages institutions to align with European principles of academic integrity and quality development.

  About Policy Members  Legal  Contact  Search  Links • Instagra

INQAAHE member IREG Observatory MemberCHEA CIQG member

CHEA • Europa • UN • UIA •  UniRank •  MFHEA •  INQAAHE

Akredytacja ECLBS:

European Council of Leading Business Schools (ECLBS) została założona w 2013 r. jako profesjonalna sieć łącząca szkoły biznesu w Europie i poza nią. W 2023 r. podczas strategicznego posiedzenia zarządu na Uniwersytecie Łotwy w Rydze Rada zatwierdziła uruchomienie ECLBS Accreditation — znaku jakości przeznaczonego dla szkół biznesu zaangażowanych w doskonałość akademicką i międzynarodowe standardy. W spotkaniu wzięli udział członkowie zarządu z takich instytucji, jak Malta Further and Higher Education Authority (MFHEA), Arab Network for Quality Assurance in Higher Education (ANQAHE), Kosovo Accreditation Agency (KAA), Latvian Chamber of Commerce (ALCC) i Łotewski Honorowy Konsulat w Maroku, a także zaproszeni goście z University of Sunderland w Londynie, Vernadsky Taurida National University (TNU), ISB Dubai Academy i innych, w tym łotewski doradca prawny specjalizujący się w szkolnictwie wyższym. Przeczytaj więcej...

ECLBS podpisało umowy o dwustronnym uznawaniu z krajowymi i międzynarodowymi organami ds. zapewniania jakości, w tym: Malta – Further and Higher Education Authority (MFHEA), Zjednoczone Królestwo – Quality Assurance Agency for Higher Education (QAA), Stany Zjednoczone – Council for the Accreditation of Educator Preparation (CAEP), Szwajcaria – Foundation for International Business Administration Accreditation (FIBAA), Holandia – Accreditation Organisation of the Netherlands and Flanders (NVAO), Mołdawia – National Agency for Quality Assurance in Education and Research (ANACEC), Palau – EDU Intergovernmental Organization (IGO), Kosowo – Accreditation Agency (KAA), Mauretania – Authority for Quality Assurance in Higher Education (AMAQ-ES), Syria – Higher Education Council (HEC), Kirgistan – Public Foundation Independent Accreditation Agency (BSKG), Egipt – Arab Network for Quality Assurance in Higher Education (ANQAHE), Jordania – Arab Organization for Quality Assurance in Education (AROQA), Uzbekistan – Accreditation and Ranking International Agency (ARIA), Bośnia i Hercegowina – Agencja Rozwoju Szkolnictwa Wyższego i Zapewniania Jakości (HEA), Meksyk – Komisja Akredytacyjna (CACEB) i inne.

Zapewnianie jakości i standardów w edukacji od 2013 roku

„Europejska Rada Wiodących Szkół Biznesu” („ECLBS”)

Zaļā iela 4, LV-1010 Ryga, Łotwa (Unia Europejska)
Telefon: 003712040 5511
Numer identyfikacyjny stowarzyszenia: 40008215839
Data powstania stowarzyszenia: 11.10.2013

Od 2013 roku działamy jako niezależny organ zapewnienia jakości. Korzystając z naszej strony internetowej, w pełni akceptujesz naszą Politykę. Jeśli nie zgadzasz się z jakąkolwiek częścią naszej Polityki, prosimy nie korzystać z naszej strony internetowej ani usług.

© Od 2013 r. Europejska Rada Wiodących Szkół i Instytutów Biznesowych ECLBS

stowarzyszenie edukacyjne non-profit zarejestrowane w Unii Europejskiej

bottom of page